按照《黑龍江省龍建路橋第一工程有限公司基層單位經理層公開選聘工作方案》要求，公司擬公開選聘勞務管理分公司經理。現公告如下：

    一公開選聘的人員范圍

    面向龍建一公司內部在職人員進行公開選聘。

    二崗位基本要求

   （一）協助主管領導研究制定本公司發展規劃、年度生產經營管理計劃。

   （二）負責本公司的生產經營管理工作及勞務隊伍、外聘人員的管理工作。

   （三）設置本公司內部機構并根據業務需要與工作實際提出調整方案。

   （四）制定本公司基本管理制度并根據實際需要提出修訂建議。

   （五）具有一定的自主經營意識。

   （六）服從公司分配的施工生產任務，并具備一定的組織施工生產能力。

    三報名條件

  （一）報名基本條件

    1.嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持黨的領導，堅持中國特色國有企業的社會主義改革方向。

    2.善于把握市場經濟規律和企業發展規律，掌握宏觀經濟形勢和國家有關政策法規，懂經營、會管理、善決策，注重團結協作，善于組織協調，能夠調動各方面積極性。

    3.具有較強的市場競爭意識、創新意識。善于把握市場經濟規律、行業和企業發展規律，勇于創新，持續推進分公司技術創新、管理創新，不斷提高企業核心競爭力。

    4.正確處理企業與個人發展的關系，勇擔當，善作為，勤奮敬業，真抓實干，推動企業高質量發展，推動企業全面履行經濟責任、政治責任、社會責任，工作業績突出。

    5.認同公司“厚德篤行 求是有信”的核心企業文化，尊重并踐行“德蓄匠心 力求卓越”的企業理念，弘揚“守正創新 奮勇爭先”的改革精神、奮斗精神、爭先精神。

    6.具有良好的職業操守和個人品行，嚴格遵守黨章黨規黨紀，自覺踐行“三嚴三實”，認真貫徹落實中央八項規定精神和省委九項規定，堅決反對“四風”，謹慎用權，公私分明，誠實守信，依法經營，嚴守底線，廉潔從業。

    7.有下列情形之一者不受理報名：

  （1）正在受司法機關立案偵查或紀檢（監察）部門立案審查的，或者受到組織處理及黨紀政紀處分影響使用的；

  （2）近三年年度考核結果有基本稱職及以下等次的；

  （3）配偶已移居國（境）外，或者沒有配偶，子女均已移居國（境）外的；

  （4）納入失信被執行人員名單的。

  （二）報名資格條件

   1.一般應當在副職崗位工作2年以上，未滿2年的，一般應當在副職崗位和相關崗位工作累計5年以上。

   2.應具有專科及以上學歷。

   3.一般應當具有中級及以上職稱。

   4.具有建造師證書者優先。

   5.身心健康，能夠滿足工作需要。

   四待遇情況

薪酬待遇按照《公司薪酬分配管理辦法》執行，任期將嚴格履行雙合同制，試用期一年。期滿考核勝任的，正式任職。不勝任的，免去試用職務，按照不高于試用前職級適當安排工作。

   五公開選聘工作程序

  （一）報名

2021年5月8日至2021年5月11日截止。符合崗位任職條件的人員可自愿報名，點擊下方鏈接下載《龍建一公司分公司經理職位公開選聘報名表》，在報名規定時間內遞交報名相關材料。

報名材料包含：《龍建一公司分公司經理職位公開選聘報名表》、身份證、學歷證書、學位證書、職稱證書、職業（執業）證書、獎勵證書等相關應聘材料照片或掃描件。以上電子版材料打包發送至報名郵箱：hljsljygs@163.com

報名咨詢電話：0451-87166127、87166128。

   （二）資格審查

公開選聘（考察）工作組對報名人員的條件進行資格審查，并通過電話、短信通知資格審查合格人員參加選聘。

   （三）選聘考核

視報名情況組織相應選聘考核，選聘考核采取競聘演講方式。

   （四）確定公開選聘合格人選

對參競人員按得分高低排序后，按公開選聘最大職位數量的1.2倍劃入檔線，排序在入檔線內的作為公開選聘合格人選。

   （五）確定考察對象

公開選聘合格人選報公司黨委會研究確定組織考察對象，或研究確定向公司總經理辦公會推薦的聘任人選意見。

   （六）組織考察

公開選聘（考察）工作組對考察對象進行組織考察。龍建一公司內的平級選聘，無須組織考察程序。

   （七）黨委研究推薦

召開公司黨委會會議聽取公開選聘（考察）工作組關于考察情況匯報和人選建議方案，研究確定推薦人選。

   （八）履行聘任程序

黨委會確定的推薦人選，由公司黨委推薦給公司總經理辦公會，由公司總經理辦公會根據公司黨委的推薦意見，討論研究并履行聘任程序。

    六有關要求

  （一）報名人員提供信息均應真實準確，如發現違規違紀、弄虛作假、賄選拉票等行為，將取消選聘資格并按有關規定嚴肅處理。

  （二）報名人員被確定為公開選聘合格人選后，須服從組織調整安排。